【転職サイト】口コミの重要性

転職するときに不安なことは何でしょうか。

給料? 残業? 人間関係? 事業の将来性? 社風?

色々ありますよね。僕が一番心配だったことは社風に馴染めるかどうかでした。

ですが、転職に関する情報ってタイムリーに手に入ることが少ないんですよね。

そんな時に頼りになるのが、転職の口コミサイト

転職の口コミサイトには、口コミ記入者が実体験として感じた、

・企業文化
・ワークライフバランス
・退職検討理由
・年収
 etc.

が書かれています。

先人たちの英知が、これらのサイトには結集されています。

ただ一つ問題なのが…

「中小企業の口コミが少ない。」

ということなんです。

大企業と呼ばれる会社の口コミは結構あるのですが、中小企業の口コミってあまりないことがあって、場合によっては全くない場合があるんです。

ちょっと気になった企業の口コミを覗いてみようかなってなった時に、全くデータがなかったら少し不安になりますよね?

口コミがあることで、

「この会社を受けるのを踏みとどまれた。」
「良い口コミが多かったから、受ける踏ん切りがついた。」

っていうこれからの転職者の役に立てる可能性が大きく広がって、自分も先人の口コミに助けられることがあると思うんです。


だから!!

会社員の皆さん。口コミサイトに積極的に口コミを書いて頂きたいです。

これらのサイトには匿名で口コミすることが出来ます。

自分が感じた会社に対する思いや意見を包み隠さず書くことが出来ます。

「本音を社内で吐露できないよ」というあなた。

気軽に投稿できますし(きちんと投稿内容の審査はありますが)、誰かの役に立てる可能性が大いにあります。

ただ、口コミを参考にする場合には注意点があります。

「まさに今、転職活動中の人の口コミが多いので、
ネガティブな記述が多い。」

転職しようとしている人か、転職を悩んでいる人がこういうサイトを開きがちですからね…

どうしてもネガティブな印象で書く方が多くなってしまいます。

同業他社の口コミも読んでみて、
全体的な客観性を見てから判断することをお勧めします。

情報過多の現代、ちゃんと取捨選択すれば、とても有効な情報が口コミサイトには溢れてるので、活用していきましょう。

転職するつもりが無い方も、こんなところが良いよ!っていう利点を紹介する内容を書いていただければ、転職者の手助けになります。

ポジティブな内容があれば、より良い判断材料になると思います。

情報の取捨選択をするためにも、まずはデータが無いと始まりません。

(僕は、転職サイトの回し者では決してありません笑)

これらを有効に使っていくために、口コミをどんどん記入していきましょう。

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